序言：作為思想的載體和知識的探索者，寫作是一種獨特的藝術，我們?yōu)槟鷾蕚淞瞬煌L格的5篇醫(yī)藥行業(yè)的行業(yè)分析，期待它們能激發(fā)您的靈感。

篇1

一、財務能力分析的內(nèi)涵及理論

財務能力分析是企業(yè)施加于財務可控資源的作用力，指企業(yè)所擁有的財務資源和所積累的財務學識的有機組合體，是企業(yè)綜合實力的反映和企業(yè)活力的價值體現(xiàn)，同時，企業(yè)財務能力是企業(yè)能力系統(tǒng)的一個有機組成部分，它是由各種與財務有關的能力所構成的一個企業(yè)能力子系統(tǒng)，是企業(yè)整體經(jīng)營活動在財務方面的集中體現(xiàn)，可通過財務分析計算的財務比率予以評價，具體表現(xiàn)為盈利能力、償債能力、營運能力、發(fā)展能力。盈利能力是指企業(yè)獲取利潤的能力、通?？梢杂娩N售凈利率、總資產(chǎn)報酬率、凈資產(chǎn)收益率來反映。償債能力是指企業(yè)償還債務的能力，包括長期償債能力和短期償債能力，通?？梢杂昧鲃颖嚷?、速動比率來反映短期償債能力；用資產(chǎn)負債率、產(chǎn)權比率等來反映長期償債能力。營運能力是指企業(yè)經(jīng)營的效率，通?？梢杂每傎Y產(chǎn)周轉率、流動資產(chǎn)周轉率、存貨周轉率和應收賬款周轉率來反映。發(fā)展能力使企業(yè)通過自身的生產(chǎn)經(jīng)營活動，不斷擴大積累而形成的發(fā)展?jié)摿?，他可以體現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營、銷售等的規(guī)模，常用凈利潤增長率和銷售增長率來反映。

二、云南白藥基本情況介紹

1.股票發(fā)行

1993年6月公司經(jīng)云南省人民政府云政復（1993）139號文批準，并于1993年9月經(jīng)中國證監(jiān)會發(fā)審字（1993）55號文復審通過，于1993年11月6日至24日向社會公開發(fā)行每股面值1元的人民幣普通股2000萬股，其中，向社會個人發(fā)行1800萬股，向本公司內(nèi)部職工發(fā)地200萬股，均溢價發(fā)行，每股發(fā)行價3.38元。

2.股權情況

根據(jù)2006年第一次臨時股東大會暨股權分置相關股東會議表決通過的《云南白藥集團股份有限公司股權分置改革方案》，在股權分置改革方案實施后首個交易日，公司非流通股股東持有的非流通股股份即獲得上市流通權。實施股權分置改革方案后，公司總股本變更為322700759股，云南省人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會是本公司的實際控制人。主要業(yè)務和產(chǎn)品為中藥材種植、各類中西藥品及保健品的研究、開發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營、藥用包裝材料、醫(yī)療器械的經(jīng)營、經(jīng)營本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品的出口業(yè)務和本企業(yè)所需的機械設備、零配件、原輔材料的進出業(yè)務。

三、云南白藥財務能力分析存在的問題

雖然云南白藥的財務能力在行業(yè)中處于有利的位置，其發(fā)展在行業(yè)中領先其他企業(yè)，公司管理水平高，公司的銷售收入和利潤都領先于其他企業(yè)，但結合前面的分析來看，公司仍然存在問題，云南白藥2011年～2013年的存貨周轉率低，存貨周轉天數(shù)長，占用的資金多，公司的銷量增長慢，會使公司的實現(xiàn)利潤也慢，雖然云南白藥近兩年加強了存貨的管理，但由于受內(nèi)外部因素的影響，使公司的存貨增加，公司應該加大銷售力度，提高銷售水平，降低企業(yè)的庫存；在公司的成本問題上，云南白藥一方面應加強與原始廠家的合作，盡量使公司的采購渠道都通過廠家直接進行采購，減少中間費用，降低公司的成本，另一方面，公司應提高員工的工作效率和辦事效率，加強公司人事管理制度；在公司的融資問題中，公司的債務融資比例小，權益融資比例大，公司可以擴大債務融資規(guī)模，增加債務融資比例，充分發(fā)揮財務杠桿的作用，發(fā)揮債務融資的抵稅作用，同時在公司規(guī)模不變的情況下，提高公司的每股收益，提升公司的價值。

四、提高云南白藥財務能力的政策建議

云南白藥雖然在各方面發(fā)展較好，但不可否認的是醫(yī)藥企業(yè)的發(fā)展面臨著機遇與困難并存的復雜形勢，企業(yè)要想發(fā)展壯大，我認為應做到以下幾點：

（1）控制成本。醫(yī)藥行業(yè)上游原輔材料、水電煤運價格一直處于高位壓力，使得醫(yī)藥生產(chǎn)成本也被拉高；國家連續(xù)對藥品實施調(diào)價，企業(yè)盈利能力下降，企業(yè)應該加強企業(yè)自身因素的控制，從內(nèi)部挖潛，并開展成本分析工作，在充分調(diào)查分析的基礎上進行產(chǎn)品成本預測，確定目標成本，并控制包括采購環(huán)節(jié)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)和銷售環(huán)節(jié)等各環(huán)節(jié)的成本費用。

（2）加強技術創(chuàng)新。技術水平對醫(yī)藥企業(yè)的發(fā)展極其重要。企業(yè)必須注重技術環(huán)境，遇見新技術帶來的變化，并在戰(zhàn)略管理上做出相應的戰(zhàn)略決策，以獲得新的競爭優(yōu)勢。企業(yè)要注重科研開發(fā)，提高創(chuàng)制新藥條件。目前，藥品多集中于低水平的制劑，應增加專利藥品、生物技術、新型制劑等的研究開發(fā)力度。

篇2

關鍵詞：社?；?；投資股市；醫(yī)藥行業(yè)

一、 社?；鹜顿Y的現(xiàn)狀分析

我國社?；鹬饕兴牟糠纸M成分別是全國社會保障基金、省級統(tǒng)籌基金、個人賬戶基金以及企業(yè)補充養(yǎng)老基金。全國社會保障基金理事會在中國證券報獨家披露的年報顯示，2010年，基金權益投資收益額為321.22億元。其中，已實現(xiàn)收益額為426.41億元，交易類資產(chǎn)公允價值變動額為-105.19億元。當年投資收益率為4.23%。全國社保基金成立10年以來，累計投資收益額為2772.60億元，年均投資收益率為9.17%。

年報顯示，截至2010年末，全國社?；鸸芾淼幕鹳Y產(chǎn)總額達8566.90億元。其中，社?；鹬苯油顿Y資產(chǎn)為4977.56億元，占比58.10%；委托投資資產(chǎn)為3589.34億元，占比41.90%。

自2009年6月執(zhí)行《境內(nèi)證券市場轉持部分國有股充實全國社會保障基金實施辦法》以來，全國社保基金累計轉持境內(nèi)國有股為917.64億元。其中，股票為695.22億元，現(xiàn)金為222.42億元。2010年，全國社?；鹗盏骄硟?nèi)轉持國有股為319.80億元。其中，股票為196.63億元，現(xiàn)金為123.17億元。

2010年，全國社?；鹗盏骄惩廪D持國有股為67.54億元。自2005年執(zhí)行境外國有股減持改轉持政策以來，累計轉持境外國有股為500.36億元。

二、 社?；鸬耐顿Y股市的現(xiàn)狀分析

2001 年，社?；鹪圏c入市，獨獲中石化3 億股，成為其第一大戰(zhàn)略投資者。半年后，中石化跌破發(fā)行價30%，即使委托基金管理，仍于2003 年9 月每股跌至3.35 元，社保基金被深度套牢，浮虧2.61 億元。2003 年6 月，社保基金采取適度集中的投資模式正式入市。社?；鹄硎聲薪o南方、博時等6 家基金管理公司每家約20 億-30 億元的資金額度進入證券市場投資。通過分析公開披露的信息，人們不難了解社保基金入市后的投資組合選擇的基本思路：

（1）綜合來看，社?；鹪诙壥袌龅耐顿Y相當謹慎，尤其注重資金的安全性。

（2）社?；鹪诠善笔袌鐾顿Y組合的選擇上以低價大盤藍籌為主，注重中長線理念，適量參與一級市場的增發(fā)和配股。

（3）社保基金堅持分散投資的理念，對單只股票投資的規(guī)模一般不大，最少的不足200 萬元，最多的也不過3300 多萬元，并且投資對象涉及電力、鋼鐵、化工、煤炭、石油、有色金屬、物流、汽配、房地產(chǎn)、紡織等眾多國民經(jīng)濟的景氣行業(yè)。

（4）社?；鹨沧⒁馔诰蚰切┍皇袌龅凸?，而其基本面預料不久會有根本改變的所謂“冷門股票”。

最近的有關分析表明，社?；鹑胧谐@得二級市場價格上漲帶來的收益外，還分享到逾600萬元的紅利收益。這至少表明，那些正式入市的社?；鹪诒ＷC其安全性的同時產(chǎn)生了較好的盈利預期。對此，人們很容易發(fā)現(xiàn)，通過證券市場操作實現(xiàn)社?；鸨Ｖ?、增值，必須至少堅持安全性和分散化的原則。

三、 社?；鹜顿Y醫(yī)藥行業(yè)的前景分析

近年來隨著經(jīng)濟的發(fā)展，居民生活水平的不斷提高，健康越來越為人們所重視人們的醫(yī)藥消費觀念發(fā)生了很大的變化，用于醫(yī)療保健的費用不斷加大，給醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展帶來了很大的機遇。

1、人口老齡化帶來的新機遇

根據(jù)聯(lián)合國的標準，一個地區(qū)60 歲以上人口占到總人口的10%，或者是65 歲以上人口占到總人口的7%，這個地區(qū)就進入了老齡化社會。據(jù)統(tǒng)計，2009 年，我國40 歲～60 歲人口占總人口的比例為15.76%，總人口超過2.1億人，這意味著未來20 年，我國平均每年將有1000 萬人成為60 歲以上老人，人口老化速度遠超前20年。人口老化程度的加劇，使得老年人的患病率大大提高，而與此同時老年人的消費能力也逐漸提升而儲蓄意愿明顯下降，這些都使得醫(yī)療保健需求快速增長，從而帶動健康產(chǎn)業(yè)的加速發(fā)展。

2、慢性病發(fā)病率增長較快

隨著時代的發(fā)展，傳染性疾病的患病率和致死率逐年降低，心血管疾病、腫瘤、糖尿病、慢性阻塞性肺部疾病、骨質(zhì)疏松和內(nèi)分泌系統(tǒng)疾病等慢性病的發(fā)病率上升較快。據(jù)世界衛(wèi)生組織預測，到2015 年，中國慢性病造成的直接醫(yī)療費用將達到5000 多億美元。我國目前有高血壓患者1.6 億人，血脂異?；颊?.6 億人，糖尿病患者9000 多萬人，慢性阻塞性肺病患者2000 萬人，每年新增腫瘤患者160 萬人，新增冠心病75 萬人，新增腦卒中患者150 萬人。

如果不實施有效的防控措施，我國40 歲以上人群罹患心血管疾病、糖尿病和腫瘤的人數(shù)在未來20 年可能增加到現(xiàn)在的2～3倍。據(jù)衛(wèi)生部報告，目前慢性病已經(jīng)導致45.9%的全球疾病負擔，而中國已經(jīng)達到60%以上。根據(jù)衛(wèi)生部2010 年衛(wèi)生統(tǒng)計年鑒，2009 年我國城市居民死亡率居前的疾病分別是惡性腫瘤、心臟病和腦血管疾病，另外神經(jīng)系統(tǒng)疾病死亡率近20 年上升較快，由1990 年的4.99/10 萬上升到2009 年的6.89/10 萬。

3、政府和社會的投入持續(xù)增加

從政府投入上看，我國政府對于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的財政投入力度在逐年加大，政府衛(wèi)生支出占財政支出的比重從2000 年的4.47%提高到2009 年的6.18%，投入金額也由2000年的709.52 億元增長到2009 年的4685.6 億元，10 年增長了5.6 倍。

除了國家財政投入外，社會和居民個人在醫(yī)療衛(wèi)生方面的投入資金也在持續(xù)增加。我國衛(wèi)生費用支出由1990 年的747.4 億元增加到2009 年的17204.8 億元，20 年間增加了22 倍。但從衛(wèi)生費用占GDP 比重這個指標看，20 年間僅由4%提高到5.13%。按照世界銀行的數(shù)據(jù)，發(fā)達國家的衛(wèi)生費用占GDP 的比重超過10%，其中美國達到16%，部分發(fā)展中國家也達到6%-8%。我國人均GDP 已經(jīng)達到4000 美元，進入了中等收入國家行列，而我國目前的衛(wèi)生費用占GDP 的比重剛到5%，發(fā)展?jié)摿薮蟆?/p>

4、醫(yī)改激發(fā)民眾釋放保健需求

國家在2009 年啟動新一輪醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，極大地激發(fā)了民眾醫(yī)療保健需求的釋放。從全國醫(yī)療機構診療人次來看，從去年底以來，全國醫(yī)療機構的月度診療人數(shù)的同比增速在快速提高，今年前8 個月，全國醫(yī)療機構診療人數(shù)達到13.9 億人次，同比增長了8.8%。從出院人數(shù)來看，今年前8 個月的出院人數(shù)為9332.9 萬人，同比增長4.2%。

四、 社保基金投資醫(yī)藥行業(yè)的投資建議。

結合醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展前景，可以看出醫(yī)藥行業(yè)在未來將穩(wěn)健上行。考慮到未來整體經(jīng)濟形式的不確定性和醫(yī)藥行業(yè)明確的增長趨勢，以及社保基金收益性安全性的特點對于醫(yī)藥行業(yè)的介入有以下幾個建議：

（1）基于前面的分析發(fā)現(xiàn)醫(yī)藥行業(yè)未來幾年的成長性是有保障的，可以選擇具有良好成長性的白馬股和長遠發(fā)展?jié)摿^大的公司。同時選擇各子行業(yè)中具有良好成長性的白馬公司將會最大程度分享行業(yè)的高速增長。

（2）順應醫(yī)藥行業(yè)的結構性調(diào)整，建議布局大型醫(yī)藥企業(yè)集團。

（3）創(chuàng)新是醫(yī)藥行業(yè)的生命力，擁有潛力產(chǎn)品的創(chuàng)新型企業(yè)也可以作為投資的選擇。

（4）醫(yī)藥行業(yè)的長期推動力首先是老齡化，老齡化會帶來三大疾病的增長，分別是心腦血管疾病、腫瘤、代謝類疾病，因此對于生產(chǎn)這類藥品的企業(yè)將長期受益。

（5）順應醫(yī)改政策，我們認為主要是兩個方向，一個是投資基本藥物目錄，尤其是其中具有的獨家品種的上市公司將重點受益；另一個方向是選擇低政策風險的區(qū)域。

參考文獻：

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[5]萬解秋，貝政新著，《社會保障基金投資運營研究》[M]，北京：中國金融出社，2003年.

篇3

關鍵詞：濱海新區(qū)；醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)；工學交替；運行機制

中圖分類號：G710 文獻標識碼：A 文章編號：1672-5727（2015）06-0004-05

工學交替是高職院校一種全新培養(yǎng)模式，也稱為半工半讀，是指高職院校學生在企業(yè)學習與學校學習交叉交替進行。工學交替充分體現(xiàn)了“以就業(yè)為導向，以服務為宗旨”的辦學宗旨，是培養(yǎng)高素質(zhì)職業(yè)型、技術型、技能型創(chuàng)新人才的有效途徑。我國工學交替教學模式的實施條件相對短缺，支持系統(tǒng)不完善，特別是在校企合作深度方面，由于現(xiàn)有的國家政策不足以調(diào)動企業(yè)接收學生實踐的積極性，而政府又沒有鼓勵學校實施工學交替的專項經(jīng)費。因此，用人單位合作的積極性不高成為該模式實施的一大障礙。如何結合當?shù)禺a(chǎn)業(yè)結構和經(jīng)濟發(fā)展的具體實際，提高濱海新區(qū)醫(yī)藥企業(yè)參與工學交替模式實施的有效性，是當前亟待解決的問題。

為推動工學交替教學模式的深入開展，筆者組織開展了醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)參與工學交替運行機制有效性的調(diào)查研究，先后用5個月左右的時間分別對濱海新區(qū)醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)有效參與工學交替運行機制方面的情況進行了專題調(diào)研。

筆者與工學交替班級的教師、參與工學交替的學生進行了座談，對濱海新區(qū)、京津地區(qū)的醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)進行了問卷調(diào)查及訪談，其中包括參與工學交替的企業(yè)和其他相關行業(yè)企業(yè)，并查閱了大量資料，重點圍繞如何“有效提高行業(yè)參與工學交替運行機制的有效性”這一主題進行了調(diào)研，側重于查找問題、提出對策。

一、調(diào)研數(shù)據(jù)及分析

（一）參與工學交替的情況

1.在調(diào)研的企業(yè)中，關于接受高職學生進行工學交替實習的方式：有61.5%的企業(yè)選擇學生頂崗，師傅指導；23%的企業(yè)選擇學生旁觀為主，師傅操作示范；15.5%的企業(yè)選擇學生頂崗，師傅與學校教師聯(lián)合指導。

2.關于企業(yè)在參與工學交替教學模式過程中是否得到了政府的資金支持：69.2%的企業(yè)表示沒有得到支持；23.1%的企業(yè)表示得到了支持，但支持力度有待加強；僅有7.7%的企業(yè)表示得到了支持，且支持力度合適。

3.關于企業(yè)在參與職業(yè)教育過程中是否享受到了稅收優(yōu)惠或其他經(jīng)濟鼓勵：61.5%的企業(yè)選擇沒有享受到經(jīng)濟鼓勵；15.4%的企業(yè)選擇享受到了經(jīng)濟鼓勵，且力度合適；23.1%的企業(yè)選擇享受到了經(jīng)濟鼓勵，但力度有待加強。

4.在企業(yè)為工學交替學生提供的待遇方面：69.2%的企業(yè)選擇愿意在工學交替期間向學生提供一定的生活補助；23%的企業(yè)選擇不愿意在工學交替期間向學生提供生活補助；7.8%的企業(yè)棄選。77%的企業(yè)愿意為學生提供工學交替期間的人身意外保險；15.4%的企業(yè)不愿意為學生提供工學交替期間的人身意外保險；7.6%的企業(yè)棄選。

5.企業(yè)認為制約其參與工學交替的積極性的因素（可多選）有：選擇政府缺少相關政策引導的占38.5%；選擇企業(yè)利益得不到保證的占38.5%；選擇缺乏合作機制的占69.2%；選擇學校缺乏主動性的占38.5%；選擇缺乏合作平臺的占38.5%；選擇缺乏系統(tǒng)保障機制的占53.8%。

（二）工學交替的運行情況

1.在參與高職院校工學交替教學工作方面，企業(yè)最擔憂的是會降低企業(yè)的生產(chǎn)效益，占61.5%；其次是學生管理和學生安全，分別占53.8%和46.2%；最后才是實習勞動報酬和設備損耗，分別占30.8%和23%。

2.在工學交替持續(xù)時間方面，46.2%的企業(yè)認為三個月較為合適；30.8%的企業(yè)認為半年以上合適，只有15.3%和7.7%的企業(yè)認為兩個月和一個月較為合適。

3.企業(yè)對實習生的專業(yè)、知識、技能、素質(zhì)要求方面，所有企業(yè)均選擇所讀的專業(yè)要與企業(yè)提供的崗位有一定的關聯(lián)，且實際工作中更注重學生的實踐技能；在要求實習生注重的素質(zhì)方面，溝通能力、學習能力和吃苦耐勞的選擇都是100%，其次是團隊合作能力占77%，專業(yè)知識占64%，創(chuàng)新能力占23%。

4.在工學交替“工”的環(huán)節(jié)中，有一半的被調(diào)查企業(yè)愿意高職院校派教師進駐企業(yè)，有一半不愿意；在愿意學校派駐教師的企業(yè)中，希望學院教師參與的形式有：參與實習學生管理，占30.8%；參與對實習學生的共同培訓和指導，占23%；參與共同制定考核項目、考核標準、考核方式，建立科學全面的評價方式，占30.8%；參與企業(yè)技術創(chuàng)新及產(chǎn)品開發(fā)，占15%；崗位實踐鍛煉占7.7%。另外，在工學交替企業(yè)實習過程中，企業(yè)用來保證學生有足夠的時間和資源提高技能水平的措施有：加大實踐考核力度，占30.8%；實行實習生輪崗制度，全面提高其技能水平，占38.5%；加大培訓力度，占38.5%；校企共同制定人才培養(yǎng)方案，充分參與工學交替實習生在學校的課程學習過程，占30.8%。

5.在工學交替“學”的環(huán)節(jié)中，73.2%的企業(yè)愿意派技術能手參與專業(yè)教學或專業(yè)建設，26.8%的企業(yè)選擇不愿意。在愿意派技術能手參與專業(yè)教學或專業(yè)建設的企業(yè)中，希望技術能手的參與方式排序依次為：來校講座、參與集中實訓指導、擔任兼職教師/來校講課、參與課程建設、參與教材建設。

（三）工學交替實施的滿意度情況

1.在高職院校實習學生的工作綜合表現(xiàn)方面，有11.1%的企業(yè)認為高職院校實習學生的工作綜合表現(xiàn)很好，66.7%的企業(yè)認為高職院校實習學生的工作綜合表現(xiàn)較好，22.2%的企業(yè)認為高職院校實習學生的工作綜合表現(xiàn)一般。

2.在高職院校實習學生的工作態(tài)度方面，有77.8%認為較好，有22.2%認為一般；在學生的工作紀律方面，88.9%的企業(yè)認為較好，11.1%的企業(yè)認為一般。

3.企業(yè)對工學交替實習學生素質(zhì)及能力的評價結果如表1所示。

4.企業(yè)認為，實施工學交替后，高職院校實習學生進步最大的三項為實際操作、團隊精神和學習能力；無多大進步的三項分別是計算機能力、英語能力和理論知識。

5.在所有被調(diào)研的企業(yè)中，認為與以往招收的實習學生相比，實施工學交替教學模式的實習學生整體質(zhì)量明顯優(yōu)秀的占40%，比較優(yōu)秀的占60%；所有被調(diào)研企業(yè)均愿意長期與高職院校進行工學交替實習的相關合作；40%的企業(yè)非常愿意聘用在學期間進行過工學交替實習的高職畢業(yè)生，60%的企業(yè)表示愿意。

二、調(diào)研結論

根據(jù)問卷調(diào)查的數(shù)據(jù)與實地訪談的情況，可以得出以下結論。

（一）工學交替的政策扶持不夠，企業(yè)積極性有待提高

超過60%的被調(diào)查企業(yè)在參與校企合作、工學交替過程中沒有得到政府支持和沒有享受過稅收優(yōu)惠和經(jīng)濟鼓勵。這說明在政策引導方面，沒有建立起社會層面的激勵機制，缺乏有效政策支持和長效合作機制，法律法規(guī)不健全，校企合作缺乏有效、便捷的服務平臺做依托，企業(yè)難以承受學生實習的安全風險，相關政策落實不到位，企業(yè)在校企合作中的付出難以得到補償。企業(yè)參與校企合作、工學交替只能是自發(fā)需求或者在高職院校的帶動下被動的參與。

據(jù)調(diào)查，制約企業(yè)參與工學交替的因素排在前兩位的依次是：缺乏合作機制占69.2%；缺乏系統(tǒng)保障機制占53.8%。這說明企業(yè)在參與工學交替運行時，更為關注的是政府、高職院校和企業(yè)能夠構建校企合作保障、激勵、合作機制，保證工學交替的運行和實施。另外，在調(diào)研中我們發(fā)現(xiàn)，部分企業(yè)認為工學交替的“工”就是把學生當作廉價勞動力，讓學生去從事一些沒有任何技術含量的簡單勞動。企業(yè)對工學結合的積極性不高，要求企業(yè)給予學生合理報酬也是非常困難的。這主要是因為大多數(shù)工學交替學生沒有完成所有課程學習，學生不具備頂崗實習的能力，只能進行一些低層次的跟崗實習，學生的不規(guī)范操作還會影響正常的生產(chǎn)活動，增加企業(yè)的生產(chǎn)成本，擾亂企業(yè)的正常生產(chǎn)秩序。

（二）醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)參與工學交替的運行過程中存在不少問題，需要提高其有效性

校企合作在現(xiàn)階段基本上呈現(xiàn)?！盁帷逼蟆袄洹钡膽B(tài)勢。校企合作對學校教育教學質(zhì)量的提升及學生就業(yè)的作用不言而喻，高職院校均積極推動真正意義上的校企合作。企業(yè)“冷”的原因首先是企業(yè)對校企合作的意義不甚明晰，甚至部分醫(yī)藥企業(yè)存有認識誤區(qū)，認為培養(yǎng)學生是學校和政府的事情，與自己沒有關系；學生出了校門進了企業(yè)后的成長才是企業(yè)的事情；參與高職學生的培養(yǎng)會增加企業(yè)的負擔，擾亂企業(yè)的正常生產(chǎn)秩序，尤其是醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)，有GMP規(guī)范要求，大量學生進入潔凈生產(chǎn)車間，會對醫(yī)藥企業(yè)造成不良影響。其次，除了一些醫(yī)藥外企由于推廣自身公司理念和價值觀參與高職院校的工學交替合作外，很多國有、民營的醫(yī)藥企業(yè)參與高職院校推動的工學交替教學模式，最主要的還是高職院校能為其提供具有較高技能水平的一線操作人員。因為醫(yī)藥行業(yè)的特殊性和監(jiān)管嚴格，醫(yī)藥企業(yè)更加注重自身員工的知識、技能和素質(zhì)水平的提高。而高職院校除了提供畢業(yè)生外，在師資、科研等方面力量薄弱，很少能為這些醫(yī)藥企業(yè)提供其真正需求的東西，難以為企業(yè)培訓員工和提供技術支持，缺乏全方位的合作機制。

另外，在工學交替運行過程中，醫(yī)藥企業(yè)很難長時間、全面地參與專業(yè)建設或教學，企業(yè)雖然可以接收學校的專業(yè)教師下企業(yè)實踐，但因為技術和商業(yè)信息的保密問題，一般并不情愿學校教師深入企業(yè)。最終造成學校和企業(yè)不能共同指導學生技能水平的提高，高職院校監(jiān)管和指導不到位，直接把學生推給企業(yè)，缺乏全面的工學交替的銜接和統(tǒng)籌，使學生的培養(yǎng)質(zhì)量參差不齊。眾多因素疊加在一起導致一些企業(yè)對工學交替持不積極的態(tài)度，這也為我們推廣工學交替的教學模式帶來了不少困難。

（三）醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)急需高素質(zhì)技術技能型人才，對工學交替的教學模式持歡迎和肯定的態(tài)度

醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)參與工學交替過程中出現(xiàn)了很多問題，但在已經(jīng)參與了工學交替運行的企業(yè)中進行滿意度調(diào)查顯示，實施工學交替后，高職院校實習學生實際操作、團隊精神和學習能力的進步最大。40%的企業(yè)認為與以往招收的實習學生相比，實施工學交替教學模式的實習學生整體質(zhì)量明顯優(yōu)秀，所有參與調(diào)研的企業(yè)均愿意長期與高職院校進行工學交替實習的相關合作，愿意聘用在學期間進行過工學交替實習的高職畢業(yè)生。這說明，企業(yè)對醫(yī)藥行業(yè)緊缺高素質(zhì)技術技能型人才的現(xiàn)狀是十分清楚的，愿意在不影響企業(yè)生產(chǎn)的情況下提供工學交替實習機會，并且愿意優(yōu)先錄用進行過工學交替實習的學生，尤其是在本企業(yè)實習過的畢業(yè)生。

三、對策與建議

（一）政府層面建立激勵保障機制

要解決企業(yè)有效參與工學交替運行機制等方面存在的突出問題，勢必要建立長期、穩(wěn)定、深度的校企合作關系，關鍵是要充分調(diào)動校企雙方，特別是企業(yè)參與的積極性。

一是充分發(fā)揮政府的職能優(yōu)勢，通過制定法律法規(guī)，明確企業(yè)對職業(yè)教育的義務，并強力推進行業(yè)積極參與職業(yè)教育；通過政策激勵和稅收優(yōu)惠，激發(fā)企業(yè)參與校企合作的熱情；建立政府牽頭、行業(yè)與協(xié)會參與的校企合作管理體系；制定和完善有關校企合作的法規(guī)，明晰校企雙方在合作中的權利、義務及相互關系，并積極扶植和發(fā)展校企合作的第三方服務機構，解除企業(yè)對學生安全、學生管理和企業(yè)利益保障等后顧之憂。

二是從長遠看，構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系，形成校企雙方良性循環(huán)的保障體系，從根本上解決校企合作、工學結合的深層次矛盾。學習和吸取職業(yè)教育發(fā)展良好的國家的經(jīng)驗，比如德國的“雙元制”、澳大利亞的TAFE職教體系等，最終形成適合我國國情的現(xiàn)代職業(yè)教育體系，從而從根本上解決工學矛盾。

（二）高職院校應不斷提升教育教學和教學管理水平

1.構建模塊化課程體系是提高企業(yè)參與工學交替運行機制有效性的重要保證

構建模塊化課程體系是適應市場進行課程改革的有效舉措。高職院校和企業(yè)人員共同在對專業(yè)職業(yè)崗位群的工作任務、對應的崗位職業(yè)技能進行分析的基礎上，將其中不同的能力目標歸結為不同的模塊，合理組合教學模塊。通過工學交替、現(xiàn)場教學等教學模式，完成不同模塊的教學工作，使學生掌握相關的知識和技能，最終實現(xiàn)該專業(yè)人才培養(yǎng)目標。活模塊課程體系的構建打破學科體系，以企業(yè)對員工在實際工作中的期望為本，以崗位群為基礎，利于不同醫(yī)藥企業(yè)、不同崗位選擇切入工學交替運行機制的時機，最終保證醫(yī)藥企業(yè)參與工學交替機制的有效性。

2.建立與工學交替教學模式相配套、相適應的彈性學分制教學管理模式

開展校企合作、工學交替，必須安排好學生的學習和實踐環(huán)節(jié)。安排好這些環(huán)節(jié)的關鍵是時間安排問題，要恰到好處地合理安排時間，就必須考慮到企業(yè)的實際崗位需求和學校課程學習的安排，而企業(yè)的實際崗位需求是隨著整個行業(yè)、企業(yè)的發(fā)展不斷變化的，受到企業(yè)生產(chǎn)不固定、提供的崗位不固定的影響。在實施工學交替教學模式過程中，由于學校和企業(yè)對工學交替有著截然不同的利益訴求，在工學交替時間和崗位輪換以及管理方面均產(chǎn)生了錯位需求。并且，在校課程學習和企業(yè)崗位實習輪換過程中，傳統(tǒng)的教學管理模式不能適應人才培養(yǎng)要求，因此，高職院校需要建立與工學交替教學模式相配套、相適應的彈性學分制的教學管理模式。

3.加強學生的職業(yè)素養(yǎng)教育，形成企業(yè)參與的職業(yè)素養(yǎng)評價體系

職業(yè)素質(zhì)教育就是通過全方位的教育模式來提高學生的職業(yè)素質(zhì)，以期在學生畢業(yè)后能順利走上工作崗位，實現(xiàn)從學生到從業(yè)者的角色轉變，在工作中發(fā)揮個人潛力，不斷進步，真正把高等職業(yè)教育的理念落實到實處。職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)容不僅是更衣、衛(wèi)生、清場等內(nèi)容，還包括職業(yè)道德、能力素質(zhì)、文化素質(zhì)等多方面內(nèi)容，構建職業(yè)素養(yǎng)課程模塊，應將文化素質(zhì)類課程、專業(yè)教育類課程和職業(yè)道德類課程有效融入理論和實踐教學環(huán)節(jié)，形成內(nèi)容全面的職業(yè)素養(yǎng)教育。在傳統(tǒng)的教師評價學生的基礎上，應讓企業(yè)也參與到學生評價中，將企業(yè)崗位用人標準引入評價標準，同時兼顧形成性評級和終結性評價。

4.加強工學交替的企業(yè)實習管理

學生的實習管理和指導不能有效落到實處，這就直接或間接導致了一系列問題的產(chǎn)生，學校要重視學生工學交替的企業(yè)實習管理工作，設立駐廠教師，聯(lián)合企業(yè)共同管理學生，嚴格落實學生實習管理制度，把學生實習期間校企雙方綜合考核的成績作為評價學生的重要依據(jù)。

5.加強“雙師”素質(zhì)的師資隊伍建設，嚴格落實教師下企業(yè)實踐鍛煉制度

高職院校為企業(yè)培養(yǎng)人才，但教師并不真正了解企業(yè)，對企業(yè)的了解多停留在表層和形式上，所以，很多時候對學生的職業(yè)素養(yǎng)教育空洞而蒼白。教師必須到企業(yè)去學習、調(diào)研、見習，必須根據(jù)自身專業(yè)特長，深入生產(chǎn)一線，參與現(xiàn)場技術問題研討，努力學習專業(yè)知識和技能，為教學積累豐富的實踐經(jīng)驗。親身體驗企業(yè)的管理和文化氛圍，收集與專業(yè)教學有關的項目任務，考慮與課程教學改革有關的問題，對課程教學改革提出建議，從而密切校企關系，為今后學生下企業(yè)工學交替實習與深度校企合作、專業(yè)共建打下良好基礎。

（三）高職院?？膳c企業(yè)進行深度合作

在行業(yè)發(fā)展基礎好的地區(qū)，高職院校與相關行業(yè)企業(yè)進行深度合作、專業(yè)共建，可以保證工學交替運行機制的有效性。但是，受經(jīng)濟形勢和行業(yè)發(fā)展以及企業(yè)自身經(jīng)營、生產(chǎn)狀況的影響，工學交替運行機制的可持續(xù)性也存在一定問題。在一些行業(yè)發(fā)展基礎差的地區(qū)，要建立一個有效的工學交替運行機制就難上加難了。針對這一點，高職院?？梢耘c相關企業(yè)洽談深度合作，建立校企深度融合的校內(nèi)生產(chǎn)性實訓基地，鼓勵高職教師參與科研和技術開發(fā)，從而徹底解決工學矛盾，有效保證工學交替運行機制的良性運轉。

參考文獻：

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篇4

文獻標識碼：A

文章編號：1672―3198（2014）21―0054―02

1引言

近時期，醫(yī)藥行業(yè)越來越擁擠，一方面歸因于患病的幾率大幅度上升，另一方面是醫(yī)院配資的不協(xié)調(diào)導致。對于患者的大量出現(xiàn)，對于醫(yī)藥的需求量當然會驟然大增，當然對于該地方的醫(yī)藥的配資需要合理的加大力度，對于患者的數(shù)量增加，考慮到現(xiàn)今人們的生活水平的提升，因此大量的患者經(jīng)常選擇去有名氣、有實力的醫(yī)院，也給某些大型醫(yī)院帶來一定程度上的壓力，因此對于各地區(qū)醫(yī)院的醫(yī)藥的合理配資顯得尤為重要。對于一些醫(yī)院的醫(yī)藥的配備不均衡主要和醫(yī)藥物流成本相關，醫(yī)藥對于患者顯得重要，然而醫(yī)藥的價格也成為患者的致命殺手，醫(yī)藥物流成本大幅度上升，導致的醫(yī)藥的價格也相應的上升，因此研究醫(yī)藥物流配送成本，優(yōu)化醫(yī)藥物流配送網(wǎng)絡對于遏制醫(yī)藥價格顯得尤為重要，也是未來一段時期的重點發(fā)展方向。

2醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀

醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)是我們經(jīng)濟發(fā)展中的重要組成部分，醫(yī)藥與人們的身體健康息息相關，是全社會關注的焦點。良性的醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)能為人們治病防病帶來好處，能夠有效的提高人們的健康指數(shù)，特別是老齡化的今天，人們對醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的依賴性越來月強，沒有健康發(fā)展的醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)，不可能有快速增長的國民經(jīng)濟。

2009年，國家商務部食品藥品監(jiān)管局發(fā)了《關于加強藥品流通行業(yè)管理的通知》，該通知強調(diào)，要充分發(fā)揮市場機制，在配置藥品流通資源上面，提升醫(yī)藥行業(yè)組織化程度，消除妨礙公平競爭的機制，實現(xiàn)藥品流通企業(yè)的優(yōu)勝劣汰，確保農(nóng)村以及偏遠地區(qū)的藥品供應，全面的保證藥品的供應的安全、長期、有效、及時。2010年，商務部再次強調(diào)，要充分發(fā)揮現(xiàn)有的流通網(wǎng)絡資源平臺，完善藥品流通網(wǎng)絡體系，不斷的提高農(nóng)村和偏遠地區(qū)的藥品的供應能力。

在未來一段時期內(nèi)，醫(yī)藥企業(yè)的優(yōu)勝劣汰、整合兼并將成為醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展的主題，醫(yī)藥總體發(fā)展趨勢將主要呈現(xiàn)以下特點：

（1）醫(yī)藥行業(yè)集中化，新醫(yī)改政策要求醫(yī)藥行業(yè)進一步提高行業(yè)集中度，醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)及流通企業(yè)的兼并和重組是未來醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展的大方向，現(xiàn)行的醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展不平衡，很大程度上是由于藥企的不均衡分布，以及藥企之間的合作和配送不協(xié)調(diào)導致醫(yī)藥行業(yè)出現(xiàn)不同的病態(tài)反應，大城市的醫(yī)藥供大于需，而偏遠地區(qū)的醫(yī)藥卻得不到補給，因此醫(yī)藥行業(yè)集中化管理顯得很關鍵。

（2）醫(yī)藥企業(yè)規(guī)?；c規(guī)范化，新醫(yī)藥改革，政府重點支持具有戰(zhàn)略規(guī)模發(fā)展的醫(yī)藥企業(yè)，并且要求現(xiàn)在的藥企規(guī)范化企業(yè)發(fā)展，學習國外先進醫(yī)藥流通規(guī)范化流程以及醫(yī)藥的質(zhì)量標準，企業(yè)的規(guī)模化發(fā)展支持，可有助于企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展，對于醫(yī)藥的生產(chǎn)供應有著強大的后盾，因此醫(yī)藥企業(yè)規(guī)模化與規(guī)范化進程對于醫(yī)藥行業(yè)起著決定性作用。

（3）醫(yī)藥物流配送網(wǎng)絡優(yōu)化，現(xiàn)行的醫(yī)藥物流配送極不平衡，對醫(yī)藥物流重要性的認識不足，由于藥品的種類較多，物流要求各不相同，因此，單單的某一家企業(yè)的醫(yī)藥物流是無法發(fā)揮規(guī)模經(jīng)濟效應，近年來，政府也從宏觀上也做了一定的調(diào)整，但是效果不是很明顯，現(xiàn)在的許多醫(yī)藥物流中心的建設仍以單一企業(yè)為主題，缺乏企業(yè)的相互合作，從而導致醫(yī)藥物流的需要不足，無法實現(xiàn)物流配送的經(jīng)濟效益，從而提高了醫(yī)藥的成本，而又閑置了物流資源和醫(yī)藥資源。

3醫(yī)藥物流配送網(wǎng)絡優(yōu)化分析

對醫(yī)藥物流網(wǎng)絡優(yōu)化分析，是近時期亟待解決的問題，醫(yī)藥物流配送網(wǎng)絡優(yōu)化可以在一定程度上豐富和完善醫(yī)藥物流行業(yè)弊端，整合物流行業(yè)資源，提高醫(yī)藥行業(yè)服務質(zhì)量，有利于我國醫(yī)藥行業(yè)物流設施的浪費和重復建設，可以進一步降低醫(yī)藥價格，從而一定程度降低醫(yī)藥總成本，將進一步的舒緩人們“看病難”等問題，從而促進社會醫(yī)藥行業(yè)健康發(fā)展。通過醫(yī)藥物流網(wǎng)絡優(yōu)化分析，還可實現(xiàn)不同藥企之間的合作交流，進而實現(xiàn)“雙贏”，一方面醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)能夠更加專注于醫(yī)藥產(chǎn)品的研發(fā)，另一方面藥企發(fā)揮自身的企業(yè)規(guī)模效應，提高物流服務質(zhì)量和服務水平，提高醫(yī)藥物流行業(yè)的競爭力，更加全面的覆蓋全國各地區(qū)，實現(xiàn)偏遠地區(qū)有藥可用，有病可醫(yī)等。

通過分析我國醫(yī)藥物流整合不夠、醫(yī)藥成本過高等缺陷，結合我國當前國情，以生產(chǎn)企業(yè)為導向的醫(yī)藥物流配送網(wǎng)絡優(yōu)化以“籌備-組建-運行”這條主線進行國內(nèi)醫(yī)藥行業(yè)改革，從而實現(xiàn)全面的醫(yī)藥物流網(wǎng)絡優(yōu)化。首先分析當前醫(yī)藥物流及其聯(lián)盟的組織理論，然后進行市場機制研究，針對全國醫(yī)藥背景，確定物流模式，從而實現(xiàn)醫(yī)藥物流配送物流中的籌備，對于醫(yī)藥物流配送網(wǎng)絡的組建階段，考慮到不同的企業(yè)之間缺少合作，因此合作伙伴的選擇很重要，物流基礎設施建設也很重要，確保物流配送過程中的基本設施齊全，針對醫(yī)藥企業(yè)的組建，也應該注意利益的分配，從而規(guī)范化醫(yī)藥企業(yè)物流配送章程，確保醫(yī)藥配送可持續(xù)健康的發(fā)展；對于最后一個階段――運行階段，則可從信任管理和績效評價兩個層面進行醫(yī)藥物流配送網(wǎng)絡優(yōu)化分析，信任管理有助于真?zhèn)€醫(yī)藥物流行業(yè)的健康的發(fā)展和規(guī)?；ㄔO，而績效評價則有助于提升企業(yè)的競爭力，提升企業(yè)的經(jīng)濟效率。

對我國境外生產(chǎn)的醫(yī)藥產(chǎn)品在境內(nèi)流通的渠道模式，主要流程可簡化為，境外醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)醫(yī)藥，通過醫(yī)藥商進行醫(yī)藥藥品，商將藥品通過醫(yī)藥批發(fā)企業(yè)和連鎖藥店配送中心分發(fā)給醫(yī)療機構、單體藥店和連鎖藥店，最后送達給患者，這個模式也較好的實現(xiàn)企業(yè)高效運作，促進醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展，境內(nèi)很多店也省去了許多境外的物流運輸，因此有助于降低醫(yī)藥運輸成本，在這個配送路線上，醫(yī)藥商可直接將藥品送往醫(yī)療機構和單體藥店、連鎖藥店，甚至是患者，而省去中間的醫(yī)藥批發(fā)企業(yè)和連鎖藥店配送中心，從而一定程度上可以滿足應急要求，因此這樣的一種醫(yī)藥物流配送網(wǎng)絡也是較合理的。

篇5

關鍵詞：電子商務 醫(yī)藥行業(yè) 內(nèi)部財務控制

中圈分類號：F715.5

文獻標識碼．A

文章編號：1004-4914(2011)03-167-02

近幾年。隨著IT技術特別是以Internet為代表的網(wǎng)絡技術的發(fā)展和應用，醫(yī)藥行業(yè)的電子商務發(fā)展迅猛，這些變革無疑給醫(yī)藥行業(yè)帶來了巨大的效益，但同時也給醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)部財務控制帶來了新的問題和挑戰(zhàn)。

一、電子商務的產(chǎn)生和發(fā)展對醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)部財務控制的影響

1．電子商務環(huán)境下醫(yī)藥行業(yè)財務控制體系中交易授權、執(zhí)行與手工財務系統(tǒng)存在差異。授權、批準控制是醫(yī)藥行業(yè)一種常見的、基礎的內(nèi)部財務控制，在傳統(tǒng)的手工財務系統(tǒng)中，對于任何一項經(jīng)濟業(yè)務的每個環(huán)節(jié)都要經(jīng)過某些具有相應權限人員的簽章。但在電子商務環(huán)境下，醫(yī)藥行業(yè)的業(yè)務人員就有可能利用特殊的授權文件或口令，獲得某種權利或運行特定程序進行業(yè)務處理，由此可能引起財務控制體系失控而造成損失。例如：業(yè)務人員被客戶收買，非法取得他人口令繞過批準程序開出銷售提單；非法核銷與客戶應收賬款相關的資料；掌握公司顧客訂單密碼。開出假訂單，騙走公司藥品等。

2．電子商務環(huán)境下內(nèi)部財務控制的程序化使得醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)部財務控制具有了對程序的依賴性并增加了差錯反復發(fā)生的可能性。電子商務系統(tǒng)中內(nèi)部財務控制具有人工控制與程序控制相結合的特點。電子商務系統(tǒng)許多應用程序中包含了內(nèi)部財務控制功能，這些程序化的內(nèi)部財務控制的有效性取決于應用程序。如果這些控制程序發(fā)生差錯，加之操作人員對程序的依賴性以及程序運行的重復性，使得失效控制長期運行而不被發(fā)現(xiàn)。使內(nèi)部財務控制系統(tǒng)在特定方面發(fā)生錯誤或違規(guī)行為的可能性大大提高。

3．電子商務環(huán)境下醫(yī)藥行業(yè)會計處理缺乏交易痕跡。傳統(tǒng)手工財務系統(tǒng)中嚴格的憑證制度，在電算化的會計系統(tǒng)中將逐漸減少，會計憑證及資料所起到的控制功能逐漸弱化，部分交易幾乎沒有“痕跡”。從而給內(nèi)部財務控制帶來一定的難度。

4．電子商務環(huán)境下醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)部財務控制的范圍擴大。醫(yī)藥行業(yè)傳統(tǒng)的內(nèi)部財務控制主要針對藥品交易處理，而電子商務系統(tǒng)下，由于系統(tǒng)建立和運行的復雜性，內(nèi)部財務控制的范圍相應擴大，包含了傳統(tǒng)手工系統(tǒng)所沒有的控制，如網(wǎng)絡系統(tǒng)安全的控制、系統(tǒng)權限的控制、修改程序的控制等。

5．電子商務環(huán)境下醫(yī)藥行業(yè)財務信息易被破壞。電子商務環(huán)境下醫(yī)藥行業(yè)財務信息以電磁信號的形式存儲在磁性介質(zhì)中，是肉眼看不見的，很容易被刪除或篡改而不會留下痕跡；另外，電磁介質(zhì)易受損壞，所以財務信息也存在丟失或毀壞的危險。

6．網(wǎng)絡的迅猛發(fā)展及其在財務中的進一步應用帶來了層出不窮的新問題。網(wǎng)絡技術無疑是目前IT發(fā)展的方向，電子商務財務也不可避免受到其深遠的影響，特別是Internet在財務軟件中的應用對電子商務財務的影響將是革命性的。目前財務軟件的網(wǎng)絡功能主要包括：遠程報賬、遠程報表、遠程審計、網(wǎng)上支付、網(wǎng)土催賬、網(wǎng)上報稅、網(wǎng)上采購、網(wǎng)上銷售、網(wǎng)上銀行等，實現(xiàn)這些功能就必須有相應的控制，從而形成電子商務財務內(nèi)部財務控制的新問題。

二、電子商務環(huán)境下醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)部財務控制的主要內(nèi)容

(一)電子商務環(huán)境下醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)部財務控制中一般控制的內(nèi)容

一般控制是指任何電子商務環(huán)境下普遍適用的對醫(yī)藥行業(yè)財務系統(tǒng)構成要素(人、硬件、軟件)及環(huán)境實施的內(nèi)部財務控制。

1．醫(yī)藥行業(yè)財務系統(tǒng)的組織與管理控制。財務系統(tǒng)的組織與管理控制是指通過部門的設置、人員的分工、崗位職責的制定、權限的劃分等形式進行的財務控制，其基本目標是建立恰當?shù)慕M織機構和職責分工制度，以達到內(nèi)部財務控制體系相互牽制、相互制約、防止或減少錯弊發(fā)生的目的。

財務系統(tǒng)管理主要負責財務系統(tǒng)的軟硬件管理工作，從技術上保證財務系統(tǒng)的正常運行。它包括掌握網(wǎng)絡服務器度數(shù)據(jù)庫的超級口令。負責網(wǎng)絡資源分配，監(jiān)控網(wǎng)絡運行；按照主管人員的要求，對各崗位分配權限，對數(shù)據(jù)的安全保密負責；負責對硬件、軟件、數(shù)據(jù)的管理與維護工作。系統(tǒng)管理崗位應保持相對穩(wěn)定，若有變動應辦理嚴格的交接手續(xù)。

審核崗位主要負責監(jiān)督計算機及電子商務系統(tǒng)的運行，防止利用計算機進行舞弊。具體包括：審查機內(nèi)數(shù)據(jù)與書面資料的一致性；監(jiān)督數(shù)據(jù)保存方式的安全性、合法性，防止發(fā)生非法修改歷史數(shù)據(jù)的現(xiàn)象；對系統(tǒng)運行各環(huán)節(jié)進行審查，防止存在漏瀹等。

2．醫(yī)藥行業(yè)應用系統(tǒng)開發(fā)、建立和維護控制。(1)醫(yī)藥行業(yè)應用系統(tǒng)開發(fā)控制是針對系統(tǒng)開發(fā)階段而言的，具體包括：系統(tǒng)開發(fā)前應進行可行性研究和需求分析；開發(fā)過程應進行適當?shù)娜藛T分工；按規(guī)范收集和保管有關系統(tǒng)的資料并加以保密等。(2)醫(yī)藥行業(yè)系統(tǒng)建立控制則是針對系統(tǒng)建立階段而言的。具體包括：資源的適當配置；系統(tǒng)的調(diào)試應有各崗位人員的參與；新的系統(tǒng)應與傳統(tǒng)系統(tǒng)并行一段時間并經(jīng)有關部門審批后才能替代傳統(tǒng)系統(tǒng)使用；嚴格的驗收程序等。(3)醫(yī)藥行業(yè)系統(tǒng)的維護是指日常為保障系統(tǒng)正常運行而對系統(tǒng)硬軟件進行的安裝、修正、更新、擴展、備份等方面的工作。系統(tǒng)維護控制就是針對這些工作而實施的控制。

3．醫(yī)藥行業(yè)系統(tǒng)操作控制。醫(yī)藥行業(yè)系統(tǒng)操作控制主要表現(xiàn)為操作權限控制和操作規(guī)程控制兩個方面。(1)操作權限控制是指每個崗位的人員只能按照所授予的權限對系統(tǒng)進行作業(yè)．不得超越權限接觸系統(tǒng)。系統(tǒng)應制定適當?shù)臋嘞迾藴鼠w系，使系統(tǒng)不被越權操作。從而保證系統(tǒng)的安全。操作權限控制常采用設置口令來實行。(2)操作規(guī)程控制是指系統(tǒng)操作必須遵循一定的標準操作規(guī)程進行。標準操作規(guī)程包括：軟硬件操作規(guī)程、作業(yè)運行規(guī)程、用機時間記錄規(guī)程等。

4．醫(yī)藥行業(yè)財務系統(tǒng)軟件控制。醫(yī)藥行業(yè)系統(tǒng)軟件控制是指為保證系統(tǒng)軟件運行正常而預先在系統(tǒng)軟件內(nèi)部設計的各種處理故障、糾正錯誤、保證系統(tǒng)安全的控制。

5．醫(yī)藥行業(yè)財務數(shù)據(jù)和程序控制。醫(yī)藥行業(yè)數(shù)據(jù)和程序控制主要是指對數(shù)據(jù)、程序的安全控制。程序的安全與否直接影響著系統(tǒng)的運行，而數(shù)據(jù)的安全與否關系到財務信息的完整性和保密性。醫(yī)藥行業(yè)財務數(shù)據(jù)控制的目標是要做到任何情況下數(shù)據(jù)都不丟失、不損毀、不泄露、不被非法侵入。通常采用的控制包括接觸控制、丟失數(shù)據(jù)的恢復與重建等。而數(shù)據(jù)的備份則是數(shù)據(jù)恢復與重建的基礎。是一種常見的數(shù)據(jù)控制手段，網(wǎng)絡中利用兩個服務器進行雙機鏡像映射備份是備份的先進形式。醫(yī)藥行

業(yè)財務程序控制是要保證程序不被修改、不損毀、不被病毒感染。常用的控制包括接觸控制、程序備份等。接觸控制是指非系統(tǒng)維護人員不得接觸到程序的技術資料、源程序和加密文件，從而減少程序被修改的可能性；程序備份則是指有關人員要注明程序功能后備份存檔。以備系統(tǒng)損壞后重建安裝之需。程序的安全控制還要求系統(tǒng)使用單位制定具體的防病毒措施，包括對所有來歷不明的介質(zhì)在使用前進行病毒檢測，定期對系統(tǒng)進行病毒檢測。使用網(wǎng)絡病毒防火墻以防止日益猖獗的網(wǎng)絡病毒侵入等。

6．醫(yī)荮行業(yè)財務系統(tǒng)的網(wǎng)絡安全控制。網(wǎng)絡安全性指標包括數(shù)據(jù)保密、訪問控制、身份識別、不可否認和完整性。針對這些方面，可采用一些安全技術。主要包括：數(shù)據(jù)加密技術(數(shù)據(jù)的加解密、認證信息的加解密、數(shù)字簽字、完整性)，訪問控制技術，認證技術。隧道技術(VPN)等。數(shù)據(jù)加密技術的代表是秘密密鑰系統(tǒng)技術和公開密鑰系統(tǒng)技術；訪問控制技術的代表是防火墻技術，特別是已溶和了VPN(虛擬專用網(wǎng)及隧道技術)的防火墻技術；認證技術的代表是Kerberos確絡用戶認證系統(tǒng)技術。其中VPN解決了財務信息在Internet傳輸?shù)陌踩珕栴}。

(二)醫(yī)藥行業(yè)電子財務系統(tǒng)的應用控制

醫(yī)藥行業(yè)財務系統(tǒng)應用控制是對醫(yī)藥行業(yè)電子商務系統(tǒng)中具體的數(shù)據(jù)處理活動所進行的控制。應用控制可劃分為輸入控制、計算機處理與數(shù)據(jù)文件控制和輸出控制。

1．輸入控制。常用的控制方法包括：建立科目名稱與代碼對照文件，以防止財務科目輸錯；設計科目代碼校驗，以保證財務科目代碼輸入的正確性；設立對應關系參照文件，用采判斷對應賬戶是否發(fā)生錯誤；試算平衡控制，對每筆分錄和借貸方進行平衡校驗，防止輸入金額出錯；順序檢查法，防止憑證編號重復；二次輸入法。將數(shù)據(jù)先后兩次輸入或同時由兩人分別輸入，經(jīng)對比后確定輸入是否正確等。